到2108年，我國養老金已經實現了十四連漲，各省市的養老金上調細則正在火熱出臺，山西養老金上調方案于7月5日出爐，接下來小編就為你介紹山西2018年養老金上調細則介紹，快來看看都調整了什么吧。

山西2018年養老金上調細則

一、調整范圍

2017年12月31日前企業和機關事業單位已按規定**退休（職）手續并按月領取基本養老金的退休人員。

二、調整方案

1、定額調整

調整范圍內的退休人員每人每月增加50元。

2、掛鉤調整

企業退休人員：按本人繳費年限（含視同繳費年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計為1年）每月增加2.1元。繳費年限不滿10年的按10年計算。再按本人基本養老金（含冬季取暖補貼）水平的1.5％增加基本養老金;

機關事業單位退休人員：按本人繳費年限（含視同繳費年限、不含折算工齡）每滿1年（不滿1年的計為1年）每月增加1.4元。繳費年限不滿10年的按10年計算。再按本人退休時職務（職級）對應的2017年12月同職務（職級）人員平均養老金水平的1.5％增加基本養老金;

企業符合原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規定條件的退休老工人，掛鉤調整部分按機關事業單位同類人員標準調整。

3、傾斜調整

在定額調整和掛鉤調整的基礎上，分不同標準增加基本養老金。

一類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加10元;

二類艱苦邊遠地區退休人員每人每月再增加15元;

2017年12月31日前年滿70周歲的退休人員，在上述調整的基礎上每人每月再增加35元。

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三、山西2018年養老金什么時候補發到位？

文件要求在7月底前將增加的基本養老金發放到退休人員手中，不得發生拖欠。